Celappa Prototyping Model® : cuando el estudiante es quien rediseña el prototipo

El Centro Latinoamericano de Psicología Positiva Aplicada, no sólo tiene el propósito de ser la empresa líder en Chile en formación académica, en tanto cada uno de nuestros cursos y diplomados son diseñados con nuestro sello único de calidad, el cual es un modelo híbrido compuesto por : A Fit Programs, B Prototyping Model y C Design Thinking, esto significa que cada programa académico tiene un orden y secuencia de elaboración, inicialmente el paso A es elaborar el programa curricular y los aprendizajes esperados de este completamente ajustados a la realidad local del contenido a aplicar, posteriormente seguimos con e paso B de prototipado, o sea elaboramos muchos prototipos seleccionando el mejor, aclarando que al ser perfectibles vamos detectando los errores y necesidades de mejoramiento y eficacia y así vamos rediseñando los contenidos con el fin de que el prototipo siguiente sea obviamente superior en funcionalidad  al anterior. Finalmente en la etapa C vamos rediseñando y diseñando el prototipo siempre explorando e investigando las necesidades de nuestros colaboradores.

Por las razones expuestas anteriormente es que nuestro sello además se caracteriza porque nuestro equipo de ensamblaje por así decirlo son profesionales de distintas áreas, como por ejemplo: diseñadores gráficos, educadores, psicólogos, médicos, antropólogos e ingenieros, en tanto el back-up (apoyo) es liderado por diseñadores de software y programadores, con el fin de ir desarrollando día a día una propuesta más actualizada que se cimentará finalmente en Inteligencia Artificial , Realidad Aumentada y Neurociencia Aplicada al aprendizaje. 

Todo lo anteriormente expuesto los invita a no sólo formarse pasivamente, sino que ser activos diseñadores de nuestros prototipos y de este modo poder pasar al siguiente nivel que sería no requerir la necesidad de desplazarse fuera del país a realizar formaciones que no son émicas y contextuales a nuestros lugares e instituciones de trabajo.

Les dejo una afectuosa invitación a formarse y a rediseñar su propia educación

Andrés Cabezas Corcione, Ph.D

CEO & Founder CELAPPA